職位名稱：主任建筑師
職位類別：房地產(chǎn)項目配套工程師
工作地點：北京
工作性質(zhì)：全職
工作經(jīng)驗：5-10年
最低學歷：本科
招聘人數(shù)：1人
招聘企業(yè)：北京科建建筑工程有限公司
公司性質(zhì)： ?民營
公司規(guī)模： ?20-99人
公司行業(yè)： ?房地產(chǎn)/建筑/建材/工程 家居/室內(nèi)設計/裝飾裝潢 IT服務（系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護） 計算機軟件
作業(yè)內(nèi)容：
1. 項目前期期間合作項目定位等提出合理化建議，成項目的修建規(guī)劃方案；
2. 參加規(guī)劃單位的投標或托付，擬定規(guī)劃投標需求，組織規(guī)劃單位的開始比選，參加規(guī)劃合同的草擬、商洽及簽定；
3. 操控項目修建規(guī)劃方案的履行情況，辦理規(guī)劃單位作業(yè)，傳達規(guī)劃意圖及需求，審閱各期間圖紙，組織期間性規(guī)劃會議及提報并構成會議紀要；
4. 合作有關主管部門組織規(guī)劃專項評定及咨詢；
5. 辦理施工過程中的規(guī)劃變更圖紙，供給工程現(xiàn)場技術指導與合作；
6. 擔任修建規(guī)劃交底，參加資料選樣作業(yè)并給予專業(yè)定見及技術支持；
7. 合作工程部完結各項竣工檢驗作業(yè)，供給有關的圖紙資料；
8. 完結公司及領導組織的其他作業(yè)任務。
任職資歷：
1. 修建學專業(yè)大學本科以上學歷，8年以上修建規(guī)劃經(jīng)歷，3年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司規(guī)劃辦理經(jīng)歷；有團隊辦理經(jīng)歷；
2. 具有全面的修建規(guī)劃專業(yè)知識，對其他規(guī)劃專業(yè)知識有必定知道；
3. 了解對房地產(chǎn)項目開發(fā)流程，具有必定的本錢辦理及工程辦理知識；嫻熟操作各類規(guī)劃軟件及計算機操作工作軟件；
4. 具備較強的交流能力及履行能力，有杰出的工作道德和工作操行，杰出的團隊合作意識。
公司介紹：
北京科建工貿(mào)有限公司成立于2005年，是一家集土建、鋼結構、裝修裝修、防腐保溫及市政園林綠化為一體的大型歸納性建筑公司。
近十年來，經(jīng)過公司整體職工的不懈努力，迄今已開展成具有財物5000余萬元，各種人才云集的中型公司。公司現(xiàn)有職工30余名，各種專業(yè)技能人員20多人，其中國家確定的壹級項目經(jīng)理3人，貳級項目經(jīng)理4人，三級項目經(jīng)理6人；公司中高級職稱的工程技能和工程管理人員共10余人，初級技能管理人員10余人。
公司自成立以來，不斷追求新的開展，承接了數(shù)十項大型的房屋建筑、市政、裝修裝修、園林綠化、工程、送變電、防腐保溫及鋼結構工程，取得了多項榮譽稱號，積累了豐厚的施工經(jīng)歷，把握了各種新式施工技能。多年來，北京科建工貿(mào)有限公司遵從“質(zhì)量第一、客戶至上”的效勞宗旨，遵從“優(yōu)質(zhì)、高效、聯(lián)合、奉獻的工作態(tài)度，為社會發(fā)明了一大批優(yōu)質(zhì)精品工程。 ? 公司由一支強有力的領導班子帶領公司職工構成一個聯(lián)合的戰(zhàn)役集體，下設市場部、項目部、工程部、核算部、商務部、采購部、歸納管理部、行政部、人力資源部、法務部以及財務部等十幾個部門，擔任公司的總體規(guī)劃及運營。公司狠抓質(zhì)量關，求諾言，謀開展，進步公司知名度，經(jīng)過了ISO9001——2000族世界質(zhì)量體系認證，并經(jīng)過對公司職工的技能教育和常識考核，強化公司上至領導下到職工的質(zhì)量生存知道；公司重管理、講效率，向規(guī)模經(jīng)濟要效益，為嚴厲公司紀律、明確職責、進步工作效率，引進了當前先進的管理體制，完善了各項規(guī)章制度，把職責明確到公司的每一位職工身上，出現(xiàn)問題能夠敏捷解決，把事端消除于萌發(fā)；公司要開展，人才是要害，公司為追求久遠開展，樹立并完善了人才資源庫，努力做到讓一切職工量才錄用，才盡其用，讓其在本崗位上發(fā)揮特長，盡忠職守。
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