工作職責(zé)：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制訂公司財(cái)務(wù)規(guī)劃；主導(dǎo)公司后期資本市場(chǎng)融資及上市工作 負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)的情況，制訂可推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的財(cái)務(wù)制度及內(nèi)控管理制度；組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、等方面工作。掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況；編制公司經(jīng)營(yíng)決策中有關(guān)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析及可行性報(bào)告，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)做出決策；負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等； 參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策；做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
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預(yù)計(jì)年薪：?300,000-500,000
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月薪制度：14薪
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開放原因說(shuō)明：成立獨(dú)立業(yè)務(wù)板塊集團(tuán)，新增財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人 此崗是A8新媒體集團(tuán)新收購(gòu)公司的崗位，base北京。
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所屬部門：北京-文化集團(tuán)
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招聘人數(shù)：1個(gè)
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部門介紹：北京100人左右，業(yè)務(wù)增長(zhǎng)迅猛，從事網(wǎng)絡(luò)文學(xué)平臺(tái)以及IP版權(quán)影視聯(lián)動(dòng)，計(jì)劃國(guó)內(nèi)上市。 深圳是總部，北京新收購(gòu)來(lái)的公司，新增HC。 財(cái)務(wù)部共6人，下面有財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)之類。
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匯報(bào)對(duì)象：CEO
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下屬團(tuán)隊(duì)：6人
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匯報(bào)對(duì)象介紹：集團(tuán)CEO，北京有多米音樂等。
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學(xué)歷要求：本科以上(必須)
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性別要求：不限
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語(yǔ)言要求：無(wú)
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證書要求：無(wú)
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工作年限：5年以上(必須)
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年齡要求：37以內(nèi)(必須)
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背景要求：1.必須有四大審計(jì)經(jīng)歷。2.只看互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。3. 希望有上市/融資經(jīng)驗(yàn)。4.有財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；4.年齡在35以內(nèi)佳。
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經(jīng)驗(yàn)要求：1. 沒有上市/融資也行，但是必須至少2年審計(jì)+財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。但是最好有IPO、融資、新三板等掛牌經(jīng)驗(yàn)。2. 7-8年工作經(jīng)驗(yàn)，80后，男士?jī)?yōu)先。3. 異地也看，費(fèi)用可以報(bào)銷。
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面試流程任職資格：會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷；5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上四大審計(jì)背景，35歲以內(nèi)佳；熟悉TMT行業(yè)，有IPO或融資項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；熟悉公司財(cái)務(wù)運(yùn)作，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)及稅務(wù)法規(guī)，熟悉融資相關(guān)業(yè)務(wù)；具備融資理論知識(shí)、融資管理知識(shí)和資金管理知識(shí)，熟悉各種融資手段，出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力，能夠結(jié)合金融知識(shí)把握風(fēng)險(xiǎn)與收益；具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、較高的溝通能力、良好的宏觀協(xié)調(diào)能力，較好的親和力；有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先，男士?jī)?yōu)先。：電話面試（首面）-當(dāng)面面試（二面）-談offer（三面）集團(tuán)的CFO電話/HR---集團(tuán)的CEO，人選可去深圳或領(lǐng)導(dǎo)去北京。
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