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重慶獵頭公司職位 某建設集團20-35萬
  重慶獵頭公司職位 某建設集團20-35萬
重慶獵頭公司
  項目經理崗位使命與職責
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  把項目做好:把工程的進度、質量、安全、文明施工、成本做好;
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  把團隊帶好:發(fā)揮“身先士卒、帶領團隊一起干”的實干家作風,把團隊帶領成為一支“積極向上、使命必達、追求卓越、堅韌踏實、勤奮肯干”的戰(zhàn)斗隊伍;
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  把資源建設好:引進新資源、留住優(yōu)秀的老資源;
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  做好內外部溝通協(xié)調:積極與甲方及政府主管部門相關負責人溝通,同時加強與公司內部職能部門的溝通與協(xié)調,及時解決項目的問題。
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  招聘對象:
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  現(xiàn)在已經是項目經理的你,渴望接觸管理更規(guī)范、制度更健全、激勵更有效的平臺;
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  現(xiàn)在還不是項目經理的你,但已經在項目上承擔了部分管理職責(如生產經理),正期待大展拳腳;
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  現(xiàn)在還沒有承擔項目的管理職責,但你認為自己已經具備了承擔更大職責的能力,希望獲得一次展示的機會;
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  招聘要求
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  年齡25至36歲,國家統(tǒng)招大專及以上學歷,工程建筑相關專業(yè);
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  總的工作經驗在3年及以上,近2年內必須在施工行業(yè)從事房屋建筑施工管理工作,至少完整地經歷過一個10萬方及以上的房建項目。
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  所經歷的單位不超過3家。
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  薪酬政策
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  年薪=保障薪酬+ KPI指標達成獎勵
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  保障薪酬:我們一直采取的是領先于市場的薪酬策略,且此部分薪酬沒有任何形式的考核,百分百每月按時發(fā)放。
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  KPI指標達成獎勵:在整個項目建設過程中,只要達到了公司規(guī)定的KPI指標獎勵條件,即可向公司申請獎金。KPI指標涉及創(chuàng)收、節(jié)約、效率多個方面,如項目部管理費的節(jié)約、材料設備人工單價的降低、塔吊和電梯提前拆除、客戶飛檢獎勵等等,最關鍵的是,KPI指標之間不相互抵扣,達到一項獎勵一項。
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關于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊成立并開展獵頭業(yè)務
  • 《中國十佳獵頭服務企業(yè)》
  • 公司主要負責人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會《優(yōu)質獵頭服務資質證書》
  • 中國人才交流協(xié)會理事會員單位
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