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房地產(chǎn)獵頭公司職位|某置業(yè)公司營銷副總 35-40萬
  房地產(chǎn)獵頭公司職位|某置業(yè)公司營銷副總 35-40萬
房地產(chǎn)獵頭
  崗位要求:30-40歲,管理、全日制統(tǒng)??萍耙陨蠈W(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)營銷管理、操盤工作經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、判斷、商務(wù)談判和營銷策劃能力,語言及文字表達(dá)能力較強(qiáng);善于溝通和團(tuán)隊(duì)激勵(lì);能承受較高強(qiáng)度的工作壓力;具有良好的媒體資源。
  職責(zé)范圍:
  1、執(zhí)行集團(tuán)和事業(yè)部規(guī)程及工作指令,在集團(tuán)和事業(yè)部總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的品牌宣傳、企劃推廣、案場(chǎng)管理工作。
  2、負(fù)責(zé)組織編制階段性營銷企劃方案并予以實(shí)施,確保銷售計(jì)劃指標(biāo)完成。
  3、明確銷售工作目標(biāo),確保項(xiàng)目銷售工作的順利開展。
  4、負(fù)責(zé)保持與媒體單位的聯(lián)系,保障項(xiàng)目營銷推廣渠道暢通。
  5、協(xié)調(diào)跟進(jìn)工程進(jìn)度、前期部門預(yù)證手續(xù)辦理,保障房源供應(yīng)。
  6、監(jiān)督已交付項(xiàng)目的物業(yè)管理水平,不斷提高客戶滿意度。
  7、負(fù)責(zé)部門下屬員工的培訓(xùn)、考核與管理工作。
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簡(jiǎn)歷投遞:hr@qiankunlt.com
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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