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人力資源經(jīng)理,65萬,it獵頭公司推薦職位
人力資源經(jīng)理,65萬,it獵頭公司推薦職位
職位描述與要求:
工作職責(zé):
1、?全面參與人力資源管理的日常事務(wù),包括人員配置與招聘甄選、薪酬福利、績(jī)效考核、培訓(xùn)等。
2、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,協(xié)助跨部門協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)員工的錄用、升遷、輪崗、離職手續(xù)等人事行政性事務(wù)的落實(shí)。
3、協(xié)助組織勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)紀(jì)律管理、檔案管理、員工獎(jiǎng)懲、員工晉升等工作。??
4、不斷完善部門相關(guān)管理流程和制度;公司員工基本信息的管理與維護(hù)。?
任職要求:?
1、大專以上學(xué)歷,3年以上生產(chǎn)型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),1年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),連續(xù)兩年在一家企業(yè)工作經(jīng)歷。
2、熟悉招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、行政管理等各項(xiàng)工作。了解常用勞動(dòng)法規(guī)。
3、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通能力及組織能力。為人正直,原則性強(qiáng),工作作風(fēng)務(wù)實(shí),具有較好的抗壓性,可承受較大工作壓力。

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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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