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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
專(zhuān)家倡導(dǎo)做職場(chǎng)"抬頭族" 超七成人不滿當(dāng)前薪
?????? 昨日,記者從乾坤獵頭公司招聘發(fā)布的《2013年職場(chǎng)“PM2.5指數(shù)”調(diào)研報(bào)告》獲悉,超七成人不滿意當(dāng)前薪酬,其中,位于23歲至25歲年齡段的80、90后最不滿意。與之相反的是,近日“抬頭族”一詞很快成為網(wǎng)絡(luò)熱詞,“抬頭族”開(kāi)始提倡人們抬起頭、不抱怨、不逃避、不推卸,積極樂(lè)觀面對(duì)職場(chǎng)和生活。

超七成人不滿意當(dāng)前薪酬?
當(dāng)下職場(chǎng)霧霾肆虐,職場(chǎng)人苦不堪言。據(jù)乾坤獵頭公司招聘《2013年職場(chǎng)“PM2.5指數(shù)”調(diào)研報(bào)告》數(shù)據(jù)顯示:薪酬、加班、背房、健康和職場(chǎng)安全感已成為職場(chǎng)人“最不滿”的五大要素。報(bào)告中稱(chēng),超七成人不滿意當(dāng)前薪酬,其中,位于23歲至25歲年齡段的80、90后最不滿意;2/3的職場(chǎng)人回家后還要繼續(xù)工作,過(guò)八成人表示近一周內(nèi)加過(guò)班,10%的人更被逼成“工作狂”,每周加班時(shí)間超過(guò)30小時(shí);15%的“租房族”和超四成的“供房族”表示壓力非常大;92%的職場(chǎng)人認(rèn)為自己有亞健康問(wèn)題,對(duì)自己身體狀況不滿意的比例為20.8%,是去年同期的兩倍;職場(chǎng)新人平均每周挨批3次,62%的人表示曾因挨批想過(guò)換工作。

節(jié)后跳槽異常火爆

各種“霧霾”讓職場(chǎng)人身心疲憊,多數(shù)處于忐忑、消極狀態(tài):失眠、焦慮、體質(zhì)弱、排斥上班……在2012年的一項(xiàng)調(diào)查中,職場(chǎng)人對(duì)自己工作“很滿意”的僅有2.48%,“比較滿意”的只有18.48%,與之相應(yīng)的是,節(jié)后跳槽異?;鸨刑垡庀虻那舐氄咄仍鲩L(zhǎng)35%左右,對(duì)不少求職者而言開(kāi)工日即是辭職日。調(diào)查顯示,熱門(mén)跳槽職業(yè)排在前5名的是,銷(xiāo)售業(yè)務(wù);財(cái)務(wù)、審計(jì)、稅務(wù);銷(xiāo)售管理;行政、后勤、文秘;生產(chǎn)、加工、制造。

面對(duì)職場(chǎng)霧霾,求職者急需一種正能量。乾坤獵頭公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“抬頭族”正是基于這樣的背景,提倡人們抬起頭、不抱怨、不逃避、不推卸,積極樂(lè)觀面對(duì)職場(chǎng)和生活?!疤ь^族”是一個(gè)充滿象征意義的標(biāo)簽,同時(shí),也是一種口號(hào),恰巧農(nóng)歷的“二月二”極具特殊含義,所以我們號(hào)召更多的人能夠在這個(gè)“抬頭日”以“抬頭”的姿態(tài)來(lái)表達(dá)自己的存在。


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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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